我大哥在厂里上班的时候突然倒地脑出血，现在还在重症监护室，你们能不能帮帮我

如果突发脑出血发生在工作时间和工作岗位，并在48小时内经抢救无效死亡的，可依法视同工伤。具体如下：

1. 若在工作时间和工作岗位突发疾病，并在48小时内抢救无效死亡：可依法认定为工伤，享受工伤保险待遇。
2. 若突发脑出血虽发生在工作时间，但抢救超过48小时才死亡：一般不能视同工伤，需结合其他证据判断是否与工作有关。
3. 若脑出血虽发生在工作场所，但非工作时间（如加班、夜班等）：需进一步证明其与工作之间的因果关系，方可申请工伤认定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
根据《工伤保险条例》第十五条规定，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的，视同工伤。结合你大哥的情况，如果脑出血发生在工作时间和工作场所内，且在48小时内抢救无效死亡，应依法认定为工伤。

首先，工作时间是指用人单位规定的正常上班时间或加班时间，而工作岗位则包括本职工作地点和因工作需要临时前往的场所。其次，48小时的抢救时间从突发疾病首次就医或医疗记录开始计算，必须有医疗机构出具的诊断证明和抢救记录。

因此，若上述条件均满足，用人单位应依法向工伤认定机构提出申请，伤者家属可依法获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等工伤待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1、立即向用人单位报告情况：及时通知单位负责人，便于启动工伤申报流程。
2、保留完整医疗记录：包括急诊记录、诊断证明、抢救记录等，这些是认定工伤的重要依据。
3、申请工伤认定：由用人单位在事发后30日内向当地社保部门提出工伤认定申请，如单位未提出，家属可在1年内自行申请。
4、申请工伤保险待遇：一旦认定为工伤，即可依法申请医疗费用报销、伤残津贴或工亡待遇。
5、咨询专业律师：如用人单位推诿或拒绝申报，建议及时咨询专业律师，维护合法权益。

选择行动方案时，应重点考虑事发时间、抢救记录是否完整、用人单位配合程度等因素。建议尽早联系专业律师，获取针对性法律支持。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1、工伤认定失败风险：例如，虽然脑出血发生在工作时间，但抢救超过48小时才死亡，可能无法被认定为工伤，导致无法享受工伤保险待遇。
2、证据不足风险：如抢救记录缺失、医疗证明不完整，可能导致无法证明脑出血与工作之间的关联性，从而影响工伤认定结果。

以上风险一旦发生，将直接影响家属获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等权益。因此，建议尽早收集完整证据并及时申请工伤认定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。